Cari amici, cari amici
Ex Rettori,
Membri del Consiglio Reggente, Direttori,
Insegnanti, studenti, tutti,

Qualche tempo fa, nella città di Santo Domingo, è nato un bambino a cui i suoi genitori hanno dato il nome INTEC. Come ogni neonato, INTEC era allora una figura piccola e fragile, in mezzo a un mondo sconvolto dalla guerra fredda, in un Paese che quasi moriva dissanguato dalla violenza politica e in un’economia divisa tra le nuove industria e vecchia agricoltura. Ma la piccola INTEC cominciò a camminare con passo deciso, incoraggiata dalla sua vocazione all'eccellenza, e a poco a poco cominciò a farsi sentire come un simbolo di qualità nell'istruzione superiore dominicana.

Il resto della storia è roba che conosci. Da 42 anni la nostra istituzione è un faro di luce e il suo contributo alla nostra società è oltre ogni ragionevole dubbio. Pertanto, come ogni anno, questo è un momento di piacere in cui ci riuniamo in spirito di famiglia, per fare il punto sulla nostra storia e visualizzare il nostro futuro. Vi chiedo di divertirvi, di godervi la colazione e di non abusare delle bevande analcoliche. Da parte mia, colgo questo momento anche come occasione per fare un breve accenno agli ambiti più rilevanti degli ultimi mesi.

Voglio iniziare evidenziando lo stato di avanzamento del processo di accreditamento previsto nel Piano Strategico Istituzionale. Ricordo che il piano di accreditamento in vigore copre tre corsi dell'area Ingegneria, tutti i corsi di laurea e diversi corsi dell'area Impresa, e il corso Medicina dell'area Sanità. In ognuno dei casi il processo si sta svolgendo con entusiasmo e con un senso di urgenza che non posso non evidenziare. L'intenzione è che l'accreditamento sia un meccanismo per la garanzia della qualità alla luce degli standard internazionali. Ciò ha già portato al miglioramento di alcuni processi e all'adozione di nuovi strumenti per misurare i risultati del processo di apprendimento e insegnamento, che a sua volta ha permesso di verificare in modo affidabile, attraverso dati concreti, le prestazioni eccezionali degli studenti INTEC studenti e laureati rispetto alle medie nazionali e regionali.

D’altronde quest’anno ha preso forma il Master Plan delle infrastrutture, che un anno fa era solo nella nostra immaginazione. L'edificio delle Scienze della Salute non è più un modello e presto avremo completato la sua parte strutturale; Per quanto riguarda l'edificio Post-Laurea, la procedura di gara si è conclusa con successo e siamo pronti ad iniziare la costruzione nei prossimi giorni; e si sta procedendo nella progettazione del nuovo edificio dell'Engineering. Con queste strutture, l’istituto raddoppierà la sua capacità in termini di aule e spazi di laboratorio. Naturalmente, ciò richiederà investimenti per attrezzare i nuovi edifici, e stiamo generando le risorse necessarie con diversi mezzi, su cui stiamo lavorando duramente. A questo proposito voglio dare credito alla generosità di diverse aziende che hanno sostenuto il nostro piano generale, in riconoscimento di ciò che l'Intec significa per l'istruzione superiore nella Repubblica Democratica del Congo.

Quest'anno sono avanzate le comunità di pratica, che sono ancora un'iniziativa incipiente, ma sono sicuro che si consolideranno come spazio di lavoro collaborativo tra i nostri insegnanti. L'obiettivo è che nessun professore INTEC sia un uccello di passaggio, ma piuttosto una parte attiva della vera comunità accademica. Allo stesso tempo, stiamo sviluppando nuove modalità di cura e di valorizzazione dei nostri laureati, che rappresentano una risorsa vitale per la forza del nostro lavoro. In termini di ricerca, stiamo vivendo un periodo di alta produttività, con un corpo di ricercatori impegnati, che stanno generando risultati tangibili e immateriali. In materia amministrativa, sottolineo la conclusione del primo audit sulle buste paga effettuato nell'istituto, al fine di attestare un sano utilizzo delle risorse che la società affida alla nostra cura. Sono lieto di affermare che i risultati dell'audit confermano una gestione sana e che le opportunità di miglioramento sono state o sono già state incorporate.


Ma in un'istituzione come INTEC, quanto raggiunto è il punto di partenza per obiettivi ancora più ambiziosi, quindi abbiamo davanti a noi un'agenda ricca di nuove sfide per realizzare quanto stabilito nel nostro Piano Strategico Istituzionale 2013-2017. Un passo quasi immediato è quello dell'adeguamento della struttura alle esigenze del Piano, e in questo senso è stata nominata una commissione ad hoc, presieduta dal rettore Altagracia Lopez, con il compito di analizzare tecnicamente l'attuale struttura e di presentare al Canonica una proposta di adeguamento. Successivamente, inizierà un processo di revisione del curriculum a lungo termine per adattare il nostro curriculum alle condizioni attuali.

Un'altra sfida particolarmente importante è l'espansione delle nostre iscrizioni in corrispondenza delle nuove capacità fisiche, senza implicare una diminuzione della qualità dei nostri studenti. Ciò rende necessario migliorare in modo significativo i nostri processi di reclutamento di nuovi studenti e di trattenimento degli studenti che sono entrati nell’istituto. Allo stesso tempo, questo ci costringe a sviluppare una cultura del servizio agli studenti che, a dire il vero, molti di noi non hanno ancora sviluppato. E questo comporta, infine, la necessità di contribuire sempre di più alla crescita personale e professionale dei nostri professori e ricercatori, che sono colonna portante della nostra missione e motivo di orgoglio per l’Istituzione.

In chiusura, voglio fare una breve parentesi in questo momento di festa per fare riferimento alla recente partenza di alcuni membri della nostra comunità. Sappiamo che il binomio nascita e morte è una regola della natura dalla quale non possiamo sottrarci. Tuttavia, la recente partenza di numerosi collaboratori, professori o ex professori, molti dei quali nel fiore degli anni, è stata un duro colpo, una spinta brutale che ha scosso le nostre forze. Personalmente, ho preso ogni caso come un promemoria della necessità di contribuire con tutte le nostre forze, finché ne abbiamo l’opportunità. Ecco perché in questo giorno di anniversario, così speciale per gli Inteciani, rendo omaggio ai nostri colleghi che ci hanno lasciato quest'anno, augurando con tutto il cuore che il loro passaggio attraverso l'INTEC sia fonte di ispirazione per tutti noi. E in loro onore vi chiedo un momento di silenzio.

Grazie mille.